河南护理职业学院
您当前所在的位置:您当前所在的位置:首页 > 国内新闻 > 促进大学生就业新政更实惠

促进大学生就业新政更实惠

来源:本站 发布日期:2013-07-01 点击次数:103

 

    城市的建设与发展,人是第一资源。人力资源和社会保障系统的全部工作都涉及到人,绝大部分工作都涉及民生。“民生为本,人才优先”始终是人社工作的一条主线。本报从即日起推出“人社这一年百姓那些事”系列报道,围绕就业、养老、医保、职业技能培训、人才建设等方面展开深入而详尽的报道,以飨读者。
 今年1016日,市政府下发《关于进一步做好就业工作的意见》(又称新一轮就业政策),从认真做好失业调控预警、严格规范企业裁员行为、减轻企业负担、稳定职工队伍等7个方面提出了一揽子28项稳定和扩大就业的政策举措。在此惠民政策的指导下,有关部门正在积极研究出台相关的配套政策。记者昨日在对新一轮就业政策的跟踪采访中了解到,针对高校毕业生这一重点群体就业,我市已经出台更为实惠的帮扶措施。
 “三支一扶”的工资涨了:201311日起每人每月1500
 市人社局高校毕业生就业服务中心有关负责人告诉记者,我市每年接收普通高校应届毕业生7万人左右,由于所学专业、就业预期、就业能力等方面与人力资源市场需求存在一定差异,部分高校毕业生就业困难。为此,我们将继续落实“高校毕业生储备计划“、“三支一扶”、就业见习、就业实训等促进高校毕业生就业的各项政策。
 据透露,从201311日起,参加“三支一扶”的大学生的月生活补贴将从1200元提高到1500元。该负责人说,这是继2006年我市实施“三支一扶”以来,第二次提高生活补贴,本次提标较最初的生活补贴(每月800元)相比,增长近一倍。记者在采访中了解到,2006年至今,服务期满的1245名“三支一扶”大学生中,有580名通过事业单位考试成绩加分、报考公务员计划单列等优惠政策,考入机关事业单位,其他人员也都通过就业帮扶和自主择业实现就业。今年,我市通过考核选派的93名大学生已经深入农村基层组织,开始了为期两年的服务,服务期间,用人单位按规定缴纳社会保险。
 “大学生储备计划”:择业期内都可报名,储备期可申请延长一年
 20122013年度“大学生储备计划”工作已于1019启动。最近,通过发布招募公告、现场报名、资格审查等程序,新一批近千名大连生源高校毕业生即将上岗。据了解,“大学生储备计划”自2009年启动以来,我市每年从机关事业单位征集1000个岗位,供应届毕业生锻炼,服务期为1年。随着新一轮就业政策的出台,该储备计划工作出现了两大新亮点。
 首先,原招募对象中的“应届毕业生”调整为“择业期内未就业的毕业生”(即高校毕业生从毕业之日起两年内);与此同时,储备计划服务期限确因岗位需要,经过核准后可延长1年。
 其次,今年对20122013年度的储备大学生招募中,增加了岗前培训,使毕业生对角色转换、诚信、沟通交流有了直观认识与感受。另外,“大学生储备计划”采取的是较为灵活的上岗服务办法,如果大学生在服务期间找到稳定的工作,可以自动解除服务协议。而为了充分利用这些储备岗位,让更多的未就业大学生参加储备锻炼,以后我市“大学生储备计划”将采取随报随补的方式,大学生可以随时报名申请,只要有岗位空缺,随时被推荐上岗。